Das Amt Peitz/Picnjo (Landkreis Spree-Neiße) beabsichtigt zum nächstmöglichen Zeitpunkt die folgende Stelle sachgrundbefristet als Krankheitsvertretung in Vollzeit neu zu besetzen:


Sachbearbeiter/in im Bereich Gebäudemanagement (m/w/d/k.A.) 


Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

  • Überwiegender Einsatz im technischen Gebäudemanagement für technische Gebäudeausrüstung (Heizung, Lüftung, Klima-, Sanitär-, Elektro-, Sicherheits-, und Brandmeldetechnik, Toranlagen, Abgasanlagen, PV-Anlagen etc.)
  • Die infrastrukturelle und technische sowie kaufmännische Bewirtschaftung der Gebäude
  • Ausschreibung einschließlich Vorbereitung der Verträge sowie Betreuung und Qualitätsüberwachung externer Dienstleistungen und Gewerke im Rahmen der Gebäudebewirtschaftung
  • Planung und Überwachung / Koordination von Wartungsverträgen technischer Anlagen


Anforderungen für die Besetzung der Stelle:

  • Abschluss als Technische/r Fachkaufmann/frau für Sanitär/Heizung/Klima oder vergleichbarer Abschluss 
  • Technisches Hintergrundwissen für die o. g. Anlagen
  • Grundkenntnisse der VOB, UVgO und HOAI, allgemeine Kenntnisse im Verwaltungsrecht
  • Sicherer Umgang mit Standard-Software und geografischen Anwendungen 
  • Selbstständige Denk- und Arbeitsweise, sicheres und souveränes Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen sowie Teamfähigkeit
  • Gültiger Führerschein der Klasse B 
  • Bereitschaft zum Protokolldienst bei Gemeindevertretersitzungen 


Wir bieten Ihnen:

  • Eine Vergütung nach der Entgeltgruppe 7 gemäß dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) je nach fachlicher und persönlicher Voraussetzung 
  • Sehr gute Chancen auf eine unbefristete Übernahme in 2027
  • Einen krisensicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
  • 30 Tage Urlaub und eine zusätzlich bezahlte Freistellung für den 24. und 31.12.
  • Eine zusätzliche, betriebliche Altersvorsorge für Beschäftigte und die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen
  • Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der bestehenden Gleitzeitregelung und Kernarbeitszeit
  • Ein motiviertes, leistungsstarkes und dynamisches Team
  • Für Rückkehrer kann beim Schul- oder Kitaplatz und bei der Wohnungssuche Hilfestellung angeboten werden

Aussagekräftige Bewerbungen mit schulischem und beruflichem Werdegang, Zeugniskopien, lückenlosem Beschäftigungsnachweis und qualifizierten Arbeitszeugnissen richten Sie bitte bis zum 23.04.2026 an das

Amt Peitz
Fachbereich Personalwesen
Kennwort: SB Gebäudemanagement
Schulstraße 6, 03185 Peitz


oder per Mail in einer zusammengefassten PDF-Datei (max. 10 MB) an: 

bewerbung@peitz.de 

Hinweise: 

Das Amt Peitz begrüßt Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. In gleichem Maße werden Bewerbungen von Personen befürwortet, die ehrenamtlich Aufgaben und damit Verantwortung für unsere Gesellschaft übernehmen.
 
Bewerbungen von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen sind willkommen. Diese werden bei gleicher Eignung nach Maßgabe des Neunten Buches Sozialgesetzbuch (SGB IX) besonders berücksichtigt.

Wir bitten um Verständnis, dass aus Kostengründen auf eine Eingangsbestätigung und auf Zwischenbenachrichtigungen verzichtet wird und Bewerbungsunterlagen nur zurückgeschickt werden können, wenn ein adressierter und ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Ansonsten werden die eingereichten Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet.

Des Weiteren weisen wir darauf hin, dass von Seiten des Amtes Peitz im Zusammenhang mit der Bewerbung, der Vorstellung sowie der Einstellung entstehende Kosten nicht übernommen werden.
Bei Fragen zum Verfahren steht Herr Lenz als Ansprechpartner telefonisch unter der Nummer 035601-38118 zur Verfügung. 

Hinweise zum Datenschutz:

Persönliche Daten werden im Rahmen dieses Bewerbungsverfahrens auf der Grundlage der einschlägigen Bestimmungen der Europäischen Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) und den Regelungen des Brandenburgischen Datenschutzgesetzes (BbgDSG) verarbeitet. Für die ordnungsgemäße Durchführung des Verfahrens erhalten die beteiligten Personen und Gremien (z. B. Fachführungskräfte bzw. Fachverantwortliche, Personalvertretung, Gleichstellungsbeauftragte oder Schwerbehindertenvertretung) Einsicht in Ihre Bewerbungsunterlagen.

Datenschutzinformation für Bewerber

Abgabe der Bewerbung bis